Submitted by admin on
Перечень оснований для обработки персональных данных без согласия граждан предложено расширить в Беларуси. Соответствующий законопроект, вносящий важные коррективы в профильное законодательство, внесен на рассмотрение в Совет Министров. Об этом журналистам сообщил директор Национального центра защиты персональных данных Андрей Гаев, передает корреспондент БЕЛТА.
Новшества призваны существенно упростить повседневную практику и снять избыточную административную нагрузку с организаций. В частности, планируется узаконить обработку личных данных без согласия при заключении договоров в пользу третьих лиц. Андрей Гаев привел пример: когда близкий родственник страхует члена своей семьи, у компаний сейчас возникает вопрос, на каком правовом основании обрабатывать данные застрахованного. Законопроект полностью устраняет эту правовую неопределенность.
Важные изменения коснутся и кадровых служб. Предполагается, что согласие больше не потребуется от кандидатов на трудоустройство на этапе, пока речь еще не идет об оформлении юридически значимых документов с конкретной организацией. Директор центра подчеркнул, что сейчас базовым основанием для резюме и собеседований выступает согласие, однако видится необходимым уйти от этого и разрешить обработку данных соискателей без лишних формальностей, как это уже реализовано в рамках действующих трудовых отношений.
Также корректировки затронут медийную сферу. Законопроект разрешит обработку персональных данных без согласия в ситуациях, когда организации размещают сведения о своей деятельности в рамках новостного контента. Если для государственных структур этот вопрос сегодня урегулирован постановлением Правительства, то для частного бизнеса он остается открытым – эти условия планируют уравнять. Кроме того, документ в целом упростит требования к процедуре получения согласия граждан.